社會各界對轉移派遣爭議較大，其實這也大可不必。回頭看一下，當年企業實行全員合同制，將正式職工改為勞動合同制職工，不也一樣過來的。只要勞務派遣公司是合法的，那么轉移派遣也就合理合法。只是轉移過程中的取舍，必須由員工自己選擇和決定。 勞務派遣 轉移...[全文]
隨著社會倡導用工平等，企業對于勞動派遣員工的福利也越來越多，其中帶薪休假作為每個打工人都十分在意的方面，那么身為勞務派遣工可以不可以帶薪休假呢？ 勞務派遣 企業職工、勞務派遣單位連續工作12個月以上的，按照實施年度帶薪假期的辦法第十四條的規定，...[全文]
隨著企業對于短期勞務派遣的應用越來越多，使用短期勞務派遣過程中的問題也顯現出來。我們都知道員工去到企業上班都是需要繳納社保的，但是許多企業不知道短期勞務派遣工需不需要繳納社保，相信這也是大多數人都比較關心的，那企業需要為短期派遣工繳納社保嗎？我們一起看看以...[全文]
人力資源外包是指企業人力資源部門承擔的一些重復性和交易性的人力資源管理任務，包括人員招聘，薪資分配，薪資計劃設計，福利保險管理，員工培訓和發展等，以一項或幾項的形式承包給人力資源服務供應商，由他們來負責企業的部分人力資源工作，從而可以達到將企業從非核心事務...[全文]
勞務派遣，是指由勞務派遣公司與勞務派遣勞動者訂立勞動合同，勞務派遣公司根據與實際用工單位之間簽訂的協議，將勞務派遣勞動者派至實際用工單位處工作的一種用工形式。 在三方關系中，勞務派遣公司與勞務派遣勞動者是法律上的勞動合同關系；勞務派遣公司與實際用工單...[全文]
我們知道，現在社保繳費將由稅務局收取，這項政策的出臺最直接的影響就是：社保的征收工作將不再由各地的社保部門來進行，而是由稅務部門統一征繳， 再加上前段時間的國地稅部門合二為一，全國的稅務機關將由統一的部門來管理，個人和公司的稅務數據將實時共享。 ...[全文]
社保全國統籌以后，會對我們產生什么樣的影響呢？首先我們要搞清楚社保全國統籌的概念意義是什么？有很多小伙伴不理解這是什么意思，總認為社保全國統籌是全國統一社保的意思，也就是說統一發放養老金統一享受相同的待遇，其實這樣的理解完全是錯誤的。 社保全國統籌的...[全文]
如果說僅僅是指社保卡全國統一，其實對我們的生活是不會有任何實質性的改變，因為社保卡的全國統一和社保的全國統籌這是完全不同的兩件事情，要說社保卡全國統一，目前這個工作實際已經完成。 所謂社保卡實現全國統一，目前我國的社保卡就是全國統一的。從社保卡的正面...[全文]
現如今大部分企業都會選擇人力外包服務來解決用工的問題，而招聘外包人員的工作則交給了第三方公司完成，那么企業選擇人力外包時應該如何運作呢？ 一、確定人力外包的內容。 企業在決定是否要選擇人力資源外包業務時，首先需要考慮外包的內容，首先需要清楚哪些...[全文]
在我們身邊有很多人都會選擇個人社保代繳，因此社保代繳平臺越來越多，那么個人社保代繳，有什么需要注意的事情嗎？小編提醒大家這五點一定要多加小心。 社保一直都是大家重視的問題，直接關系到我們以后的生活，所以很多人都會購買社保，在單位上班當然由企業繳納社保...[全文]
大家都知道，我們在工作的時候，公司需要給我們繳納社保和住房公積金，對于社保和住房公積金來說，它需要按照一定的比例來進行繳納，那么勞務派遣公司可以代繳社保嗎？ 勞務派遣 一、勞務派遣公司可以代繳社保嗎 勞務派遣工的工資和福利是由用工單位提供...[全文]
勞務派遣公司是隨著勞務派遣用工方式的產生而出現的。一般的勞務派遣公司，主要是服務于勞動者和用人單位。那么，勞務派遣公司的服務內容一般有哪些？和大家一起了解一下吧。 勞務派遣公司 １、員工招募、入職體檢 根據客戶公司需要招募派遣員工或客戶自...[全文]
個人社保轉為城鎮職工社保很簡單，具體怎么轉法還要看你個人繳納的屬于哪一種社保了，畢竟個人可以繳納的社保有城鎮職工社保，城鄉居民社保，靈活就業人員社保，新型農村社會養老保險，這些都是個人轉為公司社保的，具體怎么合理轉化下面一一說明白！ 個人繳納的新農保...[全文]
個人交社保的方法都有哪些？個人交社保可以找代繳機構，那么個人交社保的方法都有哪些，對于這個問題，通過下文詳細的了解一下。 個人交社保的方法都有哪些？ 第一種方法：找代理公司 如果你辭職了，無法繼續交社保，但是因為買房買車等需要必需保持社保...[全文]
小編給大家講了很多關于公積金代繳的相關情況，相信對公積金代繳都有了一定的了解，公積金代繳的最終目的，相信大部分客戶都是為了后期使用公積金貸款，或是已經貸款的客戶要進行商業貸款轉公積金貸款，那么有個問題很多客戶就問到了：代繳公積金貸款好批嗎？今天我們來說說這...[全文]
準備代繳公積金的人，肯定是因為沒有單位去給自己繳納公積金，但是經過自己的了解又發現用公積金買房非常劃算，所以才想到代繳公積金。代繳公積金可以商轉公嗎？答案是：可以的！下面就來詳細介紹一下。 首先有個前提是，只要是找正規有代理資質的人力資源公司代繳公積...[全文]
大家都知道，企業為員工繳納社保是義務也是責任，具有強制性要求，那么企業為員工繳納社保的方法有哪些?我們一起來看看吧。 根據社保相關政策規定，企業應當在員工入職三十日之內為員工繳納社保費用，一般情況下，企業為員工辦理社保繳費的方式有兩種： 第一種...[全文]
企業社保代繳就是將社保委托給第三方人力資源公司代理操作，完成社保繳費及其他相關事務，那么企業社保代繳服務有哪些?具體流程是什么?我想很多人還不是很明白，接下來我們一起來看看吧。 企業社保代繳服務有哪些? 1、社保開戶：幫助企業在社保中心開立企業...[全文]